Нарушение выявили во время специальной вне плановой проверке. По мнению налоговых инспекторов, администрация компании решила уменьшить уплату налогов за счет того, что оформила выполнение некоторых работ на двух предпринимателей. Но фактически, по крайней мере, так считают в инспекции, эти работники были сотрудниками компании. Какая тут экономия?
За своего сотрудника наниматель должен платить часть подоходного налога и уплаты в Фонд социальной защиты населения. По итогу наниматель - не заметно для работника - отдает государству 48% от зарплаты работника в виде прямых и косвенных налогов. Это, объективно много. Предприниматели оплачивают ФСЗН и налог немножко по другому и это не ложится на плечи нанимателя. В итоге налоговики решили наказать нанимателя штрафом в 16500 рублей.
